Kas tööandja peaks maksma haiguslehe eest peale töösuhte lõppu?

PP
PP
:

Töötan ühes ettevõttes, esitasin märtsi lõpus lahkumisavalduse ja minu viimane tööpäev pidi olema 27. aprill. Paraku haigestusin vahepeal ja võtsin haiguslehe. Kas tööandja peaks maksma haiguslehe eest 23.–30. aprillini?

Vastab tööinspektsiooni Lääne inspektsiooni tööinspektor-jurist Leonid Siniavski:

Tulenevalt töötervishoiu ja tööohutuse seadusest maksab tööandja töötajale hüvitist haigestumise või vigastuse neljanda kuni kaheksanda kalendripäeva eest 70 protsenti töötaja keskmisest töötasust. Tööandja maksab haigushüvitist kuni töösuhte lõpuni, pärast töösuhte lõppu ta (nüüd juba endisele) töötajale enam hüvitist maksma ei pea. Teie viimane tööpäev on reede, 27. aprill. Seega maksab tööandja hüvitist ainult haiguslehe 4. ja 5. päeva eest ehk 26. ja 27. aprilli eest.

Kirjuta toimetajalePrindi
Artikli märksõnadküsimus
VABA AEG
maaelu
kooliuudised
60pluss.ee
arvamus
KIRJANURK
sport
TABLOO
VABA AEG
presidendivalimised
Gallup

Mida arvate presidendiks pakutavast Kersti Kaljulaiust?

Küsitluses on osalenud 1190 inimest
SUHTED
Saada vihje
Telli kuulutus
Viimased uudised
Gallup

Küsitluses on osalenud  inimest
Nädalalõpusaade
Looduspilt
Sport
Arvamus
Elu
Tarbija
Ajalugu
Arhiiv
Liitu Postimehe uudiskirjaga ja ole kursis päeva olulisimate uudistega!
Vali omale meelepärased teemad:
Aitäh, et liitusid
Postimehe uudiskirjaga!
Juba homme jõuab esimene uudiskiri sinuni.
TAGASI POSTIMEHE LEHELE